Headhunter für das Ingenieurwesen
Headhunting und Direktansprache Ingenieure bundesweit

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Willkommen bei der Kontrast Personalberatung GmbH, Ihrem Partner für hochqualifizierte Ingenieur-Talente durch gezielte Direktansprache und Executive Search. Als führende Personalberatung im Ingenieurwesen verfügen wir über ein umfassendes Netzwerk und langjährige Erfahrung in der Personalvermittlung von Ingenieuren für verschiedene Auftraggeber.

Als Hamburg ansäßiger Headhunter unterstützen unsere Mittelstand, Industrie Kunden sowie den Öffentlichen Dienst bei der Besetzung verschiedener Ingenieur Stellenangebote bundesweit. Wir rekrutieren von Fachkräften bis hin zu Führungskräften und Manager*innen. Wir verfügen über ein umfassendes eigenes Kandidaten-Netzwerk im Ingenieurwesen und einen großen Bewerberpool wechselwilliger Ingenieur*innen bundesweit.

Unsere Headhunter Ingenieurwesen Expertise

  1. Umfangreiches Branchenwissen
    Unser Headhunter-Team versteht die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen verschiedener Aufgabengebiete im Ingenieurwesen, sei es im Maschinenbau, Architektur, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Energie- und Umwelttechnik oder in weiteren technischen Bereichen.
  2. Zielgerichtetes Active Sourcing
    Unser Headhunter Team bietet passgenaue Analysen und systematische Durchsuchung des Kandidaten-Marktes bundesweit
  3. Gezielte Direktansprache von Ingenieur*innen
    Wir setzen auf persönliche und direkte Ansprache qualifizierter Ingenieure, die wir ethisch professionell mit Ihrem Stellenangebot ansprechen. Wir nutzen die Fachgesellschaften ebenso wie digitale Communities des Ingenieurwesen.
  4. Executive Search von leitenden Ingenieuren
    Für Schlüsselpositionen und spezialisierte Fachkräfte bieten wir Executive Search-Dienstleistungen an. Wir identifizieren und gewinnen Leitungskräften, die den konkreten Management Anforderungen entsprechen und zu Ihrer Firmenkultur passen.
  5. Maßgeschneiderte Recruiting Lösungen
    Jeder Kunde hat einzigartige Anforderungen. Wir entwickeln maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Ziele unserer Auftraggeber im Ingenieurwesen zugeschnitten sind.
  6. Bestens gepflegter eigener Talentpool Ingenieurwesen
    Durch unsere mehr als 30 jahre Marktzugehörigkeit, verfügen wir einen exzellenten eigenen aktiven Kandidatenpool Ingenieurwesen verschiedenster Fachgebiete.

Unsere Headhunting Auftraggeber

Unsere Headhunting-Dienstleistungen für das Ingenieurwesen richten sich an Mittelstand, Industrie unterschiedlichster Branchen sowie den öffentlichen Dienst, für die wir Ingenieur*innen suchen, finden und effektiv vermitteln:

  • Öffentliche Dienst
  • Industrieunternehmen
  • Mittelständische Unternehmen
  • Ingenieurbüros und Projektträger
  • Universitäten, Hochschulen und Forschungsinstitute

Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Dienstleistungen zu erfahren und wie wir Ihnen bei der Besetzung Ihrer offenen Positionen im Ingenieurwesen helfen können. Beachten Sie bitte, dass wir keine Arbeitnehmerüberlassung bieten